Регистрация
Дополнительно

Продажа

Яндекс поиск
www.megastock.ruЗдесь находится аттестат нашего WM идентификатора 223034819400
SSLMasterCard SecureCodePrivate24

Verified by VISAVISA Personal Payments
Регион:
 — 
Сегодня: 31Мая2020г. 0:08
Главная > Соискателю > Вакансии
Выберите поиск:Ищу работуИщу сотрудниковИщу компанию
Другие вакансии34

Вакансия «Директор»

Описание:
Директор департамента по управлению персоналом
Начальный период - работа в Алматинском офисе в течение года. Планируется переезд в Астану. В будущем роль будет базироваться в Бозшаколе.
Описание и требования к должности:
Создание Службы по управлению персоналом ТОО «Казахмыс Бозшаколь» (KBL). Разработка и внедрение в компании политик и процедур по управлению персоналом в соответствии с кадровой политикой Группы Казахмыс. Реализация стратегии привлечения и удержания талантов, необходимых для разработки и реализации проектов и исследований. Обеспечение назначения соответствующего требованиям национального и иностранного производственного персонала и специалистов по техническому обслуживанию (на начальном этапе). Разработка системы оплаты труда для компании с учетом требований Группы. Обеспечение своевременного и точного ввода данных для расчета заработной платы в компании. Сотрудничество с руководителями разных уровней при решении любых важных кадровых вопросов, которые возникают в результате обработки жалоб и прекращения трудовых отношений. Отслеживание морально-психологического климата в коллективе для своевременного информирования руководства об успехах и недостатках трудовой дисциплины и мотивации. Разработка процесса выявления сотрудников с высоким потенциалом в компании, организация обучения и развития для таких сотрудников с целью повышения их профессионального уровня и совершенствования навыков, а также разработка официальной программы наставничества для передачи знаний национальным сотрудникам от иностранных. Передача знаний в области передовой международной практики управления персоналом национальным специалистам по управлению персоналом в компании для совершенствования их способностей в этой области. Ежедневная работа по организации работы сотрудников Службы по управлению персоналом.

    

Требования к соискателю

Образование:
высшее профессиональное
Опыт работы:
более 5 лет
Дополнительно:
Наличие соответствующей ученой степени и квалификации.
Опыт работы:
10-15 лет
Ключевые навыки:
Знание и понимание практики управления персоналом и законодательства Республики Казахстан. Понимание процессов стратегического управления персоналом. Опыт в областях управления персоналом, организационного развития / управления изменениями, совершенствования процессов, оплаты труда, кадрового обеспечения. Понимание лучших международных практик управления персоналом. Способность выступать в качестве успешного участника команды руководителей, чтобы иметь возможность обеспечить должное руководство и лидерство.

Условия работы

Дополнительно:
Отличные навыки управления конфликтами. Способность работать в условиях культурного разнообразия. Стрессоустойчивость.
Особые требования: Опыт работы на крупных капитальных проектах аналогичных по масштабу проекту Бозшаколь, предпочтительно в регионах с холодным климатом.

Контактная информация

Компания:Корпорация Казахмыс, ТОО, г. Алматы

мкр-н Самал-2, 69а
тел. +7 (727) 266 3317

Комментариивсего: 1

раскрыть комментарий
Расима26.02.2014 12:58
Добрый день, очень интересна работа в вашей компании. Общий стаж работы 12 лет, в основном в национальных компаниях в области управления персоналом. MBA. 87012082200
цитировать
Ваш комментарий может стать первым
Оставить комментарий
отписатьсяподписаться

Оставить комментарий

  
Запрос
Ваш запрос будет отправлен организациям из каталога CREW в г. Алматы, которые смогут дать компетентный ответ. Ищите услуги и товары напрямую через нас.
Кому Вы хотите задать вопрос?
Изменить
Поиск по названию — Поиск по каталогу
Регион:
Ваше имя:
Email:
Вопрос:
Отправить вопрос